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（圖為公司內部審核末次會議現(xiàn)場） 2017年8月，依據(jù)質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理三體系工作要求，公司總部及下屬5家分公司按總部體系工作計劃，組織實施內部審核。 本次內部審核依據(jù)GB/T 19001-2016 、GB/T 24001-2016 新標準換版后新版三體系管理手冊及程序文....…

（圖為黃茂升局長正在授課） “保密工作是木桶的桶底，一旦出現(xiàn)裂縫，里面盛滿的水將會漏得一滴不剩，必定給國家、社會、企業(yè)帶來無可挽回的損失”。9月8日，公司特邀三明市國家保密局局長黃茂升為公司涉密人員講授保密工作相關知識。目的旨在進一步提高公司涉密....…

8月21日至23日，方圓標志認證集團有限公司審核組高級審核員楊子峰及專家許淑芳對龍巖分公司乳化炸藥生產及相關管理活動體系進行監(jiān)督審核。分公司旨在通過審核，進一步提高危險源辨識和環(huán)境因素分析的能力，梳理完善人力資源管理和文件管理流程，推動各項管理深入....…

8月16日，公司副總經理黃卿延、市場部經理巫智寧到永安分公司進行市場調研指導。永安分公司總經理黃元豹、總經理助理謝兆忠及分公司市場部全體人員參加調研座談會。 座談會上，黃卿延聽取了分公司關于今年1至7月份市場營銷工作情況，以及在市場下沉對接、制度建....…

8月15日，福安分公司組織人員進行標準化倉庫建設專項檢查?，F(xiàn)場檢查總庫區(qū)的雙人雙鎖和出入庫登記制度落實情況、技防設施系統(tǒng)的完好有效性。 分公司總經理李次軍就做好此次檢查工作做強調，要求堅持“二齊、三清、四定、五防”管理方法。一是要定期盤點清理，及時....…

按照《福建海峽科化股份有限公司關于開展“標準化倉庫建設”活動的通知》要求，日前，永安分公司開展了一系列工作積極推進標準化倉庫建設，助力企業(yè)實現(xiàn)好的經濟效益。 具體做法：一是及時召開部門動員會，充分利用微信群等新媒體進行廣泛宣傳，營造氛圍，強化先行....…

近期，永安分公司六車間主動作為，通過采取三個有力舉措，扎實推進“對標管理、降本增效”活動。 營造節(jié)約氛圍。車間向員工征集勞動競賽標語，并制作成標語圖片貼在工房墻上，將節(jié)約意識內化到每個員工心里，號召大家節(jié)約能源，共創(chuàng)?？泼篮梦磥恚? 召開質量分析會....…

日前，閩能銷售公司以提升服務質量和服務水平為切入點，努力打造服務品牌，贏得新老客戶廣泛贊譽。 其具體做法是：在銷售過程中始終堅持把“服務用戶，讓用戶滿意”作為自己工作的落腳點，牢牢把握住售前、售中、售后三個主要環(huán)節(jié)，注重時效、質量、細節(jié)，尤其是在....…

日前，龍巖民化工程爆破公司出臺加強資金管理及專項督查工作管理辦法，進一步完善資金管理，規(guī)范資金運作，加強風險控制，提高資金保障能力。 一是加強資金支付業(yè)務的報銷審核及授權審批。嚴格參照?？乒鞠嚓P文件規(guī)定，初步審核原始憑證再提交財務部門審核；二....…

8月3日，烽林分公司召開職工代表大會，討論審議《福建海峽科化股份有限公司烽林分公司企業(yè)職工內部退養(yǎng)補充規(guī)定》，共42名正式代表與列席代表參加了會議，會議由分公司黨委書記、工會主席陳長福主持。 會上，全體代表就“機關后勤輔助一般工作人員（不含機電車間....…

今年的市場環(huán)境更加嚴峻，許多區(qū)域市場的銷售都出現(xiàn)了明顯的下滑，但閩能銷售公司卻有一個區(qū)域逆市走強，銷售量同比實現(xiàn)大幅增長。為了了解這里面的奧妙，近日，筆者特地采訪了該區(qū)域負責人。 該區(qū)域的負責人告訴我，這個區(qū)域之所以能夠實現(xiàn)持續(xù)增長，主要還是得....…

7月25日，省國資委黨委在省屬企業(yè)人才工作會議上表彰了一批先進典型，海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪同志榮獲“省屬企業(yè)經營管理領軍人物”稱號；海峽科化永春分公司黨委書記、總經理華富春同志榮獲“省屬企業(yè)管理能手”稱號。(林良書 李藝輝)…