黨建工作
海峽科化公司黨委貫徹學習全省國有企業(yè)黨的建設工作會議精神
6月7日上午，海峽科化公司黨委召開中心組學習會，貫徹學習6月5日全省國有企業(yè)黨的建設工作會議精神。海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪主持學習會。
會議重點傳達了省委尤權(quán)書記對加強國有企業(yè)黨的建設工作提出的要求：一要堅持高標準、嚴要求，把國有企業(yè)領(lǐng)導人員這個"關(guān)鍵少數(shù)"選好、用好、管好，努力建設高素質(zhì)國有企業(yè)領(lǐng)導人員隊伍。二要嚴格選拔任用標準，落實好國企領(lǐng)導人員"對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔"20字要求。三要堅持黨管干部原則，嚴格執(zhí)行民主集中制，積極探索創(chuàng)新黨管干部原則的有效實現(xiàn)形式，保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導權(quán)和對重要干部的管理權(quán)。四要營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍，既從嚴教育培養(yǎng)和管理監(jiān)督，又關(guān)心愛護，樹立正向激勵的鮮明導向。五要促進組織設置規(guī)范化，實現(xiàn)組織有效覆蓋，做到新建經(jīng)濟組織的同時建立黨組織，調(diào)整經(jīng)營管理組織的同時調(diào)整黨組織設置，配備經(jīng)營管理人員的同時配備黨務工作人員。六要推動教育管理常態(tài)化，堅持"兩學一做"學習教育常態(tài)化制度化，嚴格黨員日常管理，加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，健全黨員優(yōu)進劣出機制。七要多樣化開展組織活動，注重與生產(chǎn)經(jīng)營、新興媒體、企業(yè)文化建設、思想政治工作相結(jié)合，不斷滿足廣大黨員職工的新要求、新期待，把廣大職工團結(jié)凝聚在黨組織周圍。
會議要求黨員領(lǐng)導干部要深刻領(lǐng)會工作會議精神，把此次會議精神融入海峽科化黨的建設及日常生產(chǎn)經(jīng)營工作實際中，邊學習邊優(yōu)化，確保與全省黨的建設工作會議精神保持高度一致。(圖/鄒小珍 文/林良書 李藝輝)
